Notre vision

Avec le soutien de Hörmann, nous avons pour objectif de devenir une entreprise de portes à haute performance de classe mondiale. Nous y parviendrons grâce à une planification stratégique, un travail acharné et, surtout, en investissant dans notre personnel, nos clients et nos opérations. Nous créerons une culture d'apprentissage et une équipe hautement performante. Nous allons développer notre réseau de concessionnaires en Amérique du Nord et étendre nos ventes à l'échelle mondiale. Nous améliorerons notre efficacité grâce à des technologies avancées, des processus standardisés et une intégration verticale.

Nos valeurs fondamentales

Intégrité
Nous traitons nos clients et nos fournisseurs avec respect et intégrité et apprécions l'engagement qu'ils ont pris à notre égard.

Humilité
Nous nous abordons les uns les autres avec honnêteté, attention et respect mutuel. Nous favorisons un environnement d'équipe agréable qui permet à chacun d'apporter ses connaissances et son expertise. Nous réalisons notre potentiel en écoutant, en apprenant continuellement et en nous remettant en question.

Responsabilité
Notre équipe agit de manière éthique à tout moment et se conduit de manière responsable avec toutes les parties prenantes et avec la communauté au sens large.

Notre vision

Avec le soutien de Hörmann, nous avons pour objectif de devenir une entreprise de portes à haute performance de classe mondiale. Nous y parviendrons grâce à une planification stratégique, un travail acharné et, surtout, en investissant dans notre personnel, nos clients et nos opérations. Nous créerons une culture d'apprentissage et une équipe hautement performante. Nous allons développer notre réseau de concessionnaires en Amérique du Nord et étendre nos ventes à l'échelle mondiale. Nous améliorerons notre efficacité grâce à des technologies avancées, des processus standardisés et une intégration verticale.

Nos valeurs fondamentales

Intégrité
Nous traitons nos clients et nos fournisseurs avec respect et intégrité et apprécions l'engagement qu'ils ont pris à notre égard.

Humilité
Nous nous abordons les uns les autres avec honnêteté, attention et respect mutuel. Nous favorisons un environnement d'équipe agréable qui permet à chacun d'apporter ses connaissances et son expertise. Nous réalisons notre potentiel en écoutant, en apprenant continuellement et en nous remettant en question.

Responsabilité
Notre équipe agit de manière éthique à tout moment et se conduit de manière responsable avec toutes les parties prenantes et avec la communauté au sens large.

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Avec le soutien de Hörmann, nous avons pour objectif de devenir une entreprise de portes à haute performance de classe mondiale. Nous y parviendrons grâce à une planification stratégique, un travail acharné et, surtout, en investissant dans notre personnel, nos clients et nos opérations. Nous créerons une culture d'apprentissage et une équipe hautement performante. Nous allons développer notre réseau de concessionnaires en Amérique du Nord et étendre nos ventes à l'échelle mondiale. Nous améliorerons notre efficacité grâce à des technologies avancées, des processus standardisés et une intégration verticale.

Nos valeurs fondamentales

Intégrité
Nous traitons nos clients et nos fournisseurs avec respect et intégrité et apprécions l'engagement qu'ils ont pris à notre égard.

Humilité
Nous nous abordons les uns les autres avec honnêteté, attention et respect mutuel. Nous favorisons un environnement d'équipe agréable qui permet à chacun d'apporter ses connaissances et son expertise. Nous réalisons notre potentiel en écoutant, en apprenant continuellement et en nous remettant en question.

Responsabilité
Notre équipe agit de manière éthique à tout moment et se conduit de manière responsable avec toutes les parties prenantes et avec la communauté au sens large.